岗位职责:
1、负责招聘简历的筛选,应聘人员的预约,接待及面试;
2、负责员工入、转、调、离职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理;
3、负责考勤及工资绩效的核算;
4、协助各部门负责人制定员工培训计划,开展员工培训工作;
5、负责公司行政后勤类相关工作,如:档案、卫生、固定资产、办公用品采购等相关工作;
6、协助开展团建工作,包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等。
岗位要求:
1、大专及以上学历,人力资源等相关专业,形象气质好,有1年以上招聘经验,熟悉招聘流程及各种招聘渠道;
2、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养,能承受较大的工作压力;
3、熟悉人事工作的相关法律法规,熟悉长沙社保办理流程;
4、对人员及组织变化敏感,具有较强的沟通、协调和推进能力。
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