1、本科及以上学历,人力资源专业优先;
2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程;
3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
4、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识
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