岗位职责：
1、负责公司电销项目的市场开发与招生工作，完成招生目标；
2、制定团队招生计划；
3、带领团队完成招生目标；
4、统计分析团队招生数据，完成相关报表；
5、完成领导交待的其他任务。
任职资格：
1、男女不限，年龄20-40岁，三年以上销售管理经验，一年以上电销管理经验；
2、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；
3、具备较强的教导能力和优秀管理能力；
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。
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