岗位职责：
1.负责咨询营销团队的建设、培训、管理；
2.负责建立和规范学校咨询流程、管理体系；
3.协调咨询部与其他部门的合作关系；
4.参与培训学校重大事项决策和管理。
任职要求：
1.热爱教育行业，有学生会或班干部经验，有良好的沟通表达能力，富有感染力；
2.形象气质佳，成熟稳重，言谈举止大方得体，有亲和力；
3.性格开朗、头脑灵活，责任心强，抗压能力强；
4.有良好的客户服务意识与创新意识，以及良好的团队合作精神。
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