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岗位职责:
负责集团公司及下属公司人员招聘工作及其他行政人事事务性工作;
任职要求:
1、大专以上学历,对销售人员招聘渠道、流程有一定的了解,有1年以上招聘经验优先;
2、性格外向开朗,有工作进取心,无经验亦可。
绩效招人奖金,告别后勤工资固定模式,媲美营销岗位,法定节假日、大小周休息。
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